Министерство труда и
социальной политики Республики напоминает, что коллективно-договорное
регулирование трудовых отношений является одной из форм реализации принципов
партнерства в социально-трудовой сфере, которая позволяет работникам и
работодателям согласовать свои интересы в сфере труда.
«По состоянию на 1 января 2019 года на территории Луганска
зарегистрировано 3496 юридических лиц. Среднесписочная численность штатных
работников по предприятиям, организациям и учреждениям города составила 78729 человек», – говорится в
сообщении.
Управлением по вопросам труда и социальной защиты населения
столичной Администрации в уведомительном порядке зарегистрировано 273
коллективных договоров, в том числе 243, то есть 89%, с государственной формой
собственности. Договоров с коммунальной формой собственности зарегистрировано
11 – 4%, с частной формой собственности –
19, то есть 7%.
Пресс-служба Администрации города Луганска